——赴清华大学参加党外干部领导力提升公共管理高级研修班心得体会
为培养一支适应经济社会发展新形势的高素质党外干部队伍,今年10月,市委统战部专门组织全市中青年党外干部赴北京到清华大学参加为期一周的学习。学习期间我们听取了杨阳大校《国家周边安全与台海局势》、孙立平教授的《当前社会热点问题分析》、董明教授的《领导用人与激励艺术》、钟朋荣教授的《宏观经济与当前经济形式分析》等专题讲座。可以说,此次培训学习,对我的理论知识是一次丰富,对我的管理能力是一次提高,对我的个人综合素质是一次全面提升,使我受益匪浅。而作为一名机关行政干部,此次培训,更多的是让我“跳出培训学习看学习”,以更广阔的视野、全新的视角审视我们的培训学习。
一、要努力学习,不断提高能力素质
领导管理能力是多方面的,有口头表达能力、文字表达能力、社会交往能力、组织管理能力、办事能力等等。这就要求我们加强学习,努力提高自己的政治修养和能力素质,跟上时代的步伐。
短短几天的学习,我的思维方式和观念都得到了一次全面的更新。但在增长知识见闻的同时,我也深深地意识到自己的不足。屈指算来,我参加工作已经十多年了,很多时候在认知事物,看待世界和处理问题方面已形成固有模式,但自己却还浑然不觉。通过这次学习,我真正从多方面多角度地体会到了什么是学识高深,什么是创新思维。在以后的学习工作中,我一定要牢记胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上敦促各级领导干部“要牢固树立终身学习的思想”指示,干到老,学到老。只有不断地努力学习,在实践中锻炼自己,提高自己,才能做一个学习型、创新型、务实型、能力型的领导干部。
二、要积极传播,助推城市文明建设
文明和谐,在清华园里是一道绚丽的风景。无论在老校区,还是在新校舍,无论在教学区,还是生活区,只要你寻求帮助,总会有人伸出温暖之手。初到清华路途不熟,我刚一招手问路便会过来几个学生热情为你指点,有时还会捎带着为你讲解几句。其实最令我感到惊奇的是在清华校园十几个诺大的食堂餐厅里进餐的情形,每天中午,千人涌入,但却丝毫感觉不到吵闹和喧哗,排队、选菜、刷卡、用餐犹如大工厂里的“流水线”一样井然有序,这种文明气息和人文关怀,让我倍感温暖,深受教益。正是因为这里的每一位清华人都有文明意识,才造就处处有文明的和谐氛围。顿时,我意识到作为一名湘乡人,我在严格要求自己的同时,更应努力去传播文明,宣传文明,助推城市文明,为湘乡市创建省级文明城市做一个文明的传播者。
三、要勇于担当,强化当代历史责任
责任重于泰山,无为则殆。做而不学等于蛮干,学而不做等于白学。我们学习的根本目的就是要用所学的知识来指导我们做事。通过这次培训,使我更清楚地感到我们肩上的责任重于泰山。现在部分青年人中存在“五化”现象:即思想上非政治化、人生目标虚无化、价值取向功利化、精神生活世俗化、利益追求独立化,有的人认为干与不干,干多干少,没有多少差别,以至于出现了大错不犯,工作不干,占着位子,贪图安逸的现象,从而失去了年轻人的斗志和锐气。通过这次学习,使我更深地感觉到自己作为一名党外干部,肩负着振兴中华的重大使命,应该不断强化为国效力的责任感和使命感,坚定不移地担当起时代赋予的重任。只有这样才对得起党和国家的培养,才对得起领导对我们的重托,才对得起同事们的信任,也才对得起自己无悔的青春。
在清华学习的这段时间,我收获了人生的又一笔财富。我将把这次培训所学的知识更好地运用到今后的工作中,将以这次培训为新的起点,进一步打牢成长进步的根基,善于学习,勤于思考,勇于创新,甘于奉献,努力开创事业新局面。在清华校园的中心位置至今还树立着一块牌,上书“行胜于言”。这句名言现已深深地烙印在我的记忆深处了。有人说:“决定事业成败的关键是人的观念,只有观念不断更新,事业才能有成。”而我却觉得行动与实践之后的结果会更精彩。